Ruben de la Barrera: "Era una ilusión venir al club de mi vida. Ahora es un desafío"
Rubén de la Barrera en su presentación | Foto: Carlos Pereira 

El Deportivo ha presentado en Abegondo al nuevo técnico del primer equipo, Rubén de la Barrera. El joven entrenador ha querido transmitir los pilares de su idea futbolística. Asegura que quiere un equipo "dominador" para logar el objetivo del ascenso. De la Barrera se convierte en el cuarto entrenador coruñés de la historia del Dépor.

"Siempre he tenido la ilusión de entrenar al Deportivo, pero ahora lo que tengo es un reto y desafío maravilloso con mi club", ha sido una de sus primeras reflexiones. Además, el técnico ha hecho especial hincapié en su idea de fútbol: "Quiero hacer énfasis en la condición de que mi equipo transmita energía y pasión en todo aquello que va haciendo. Que la gente se identifique y que la afición se sienta orgullosa de nosotros. Venimos a full y a por faena. Somos conscientes del momento en que llegamos. Veo que siento la necesidad de dotar al equipo de recursos para que puedan ganar todos los partidos. Eso lo concibo desde ser mejor que el rival y ser protagonista".

Del la Barrera ha confesado que, en la primera sesión de trabajo, se ha encontrado un equipo "muy bien trabajado". El nuevo técnico también ha querido dejar claro que solo tiene un objetivo en mente, que es el ascenso a Segunda División, algo que ya logró en la Cultural Leonesa: "Solo tenemos un objetivo y es el ascenso. Lo que viví en León quiero revivirlo aquí en poco tiempo. Vamos a ir con todo". Para ello, también ha valorado el nuevo sistema de la competición. Un sistema que todavía dificulta más la consecución de un ascenso. Sin embargo, el míster no ha querido escudarse en excusas: "El sistema de competición es el que es. No hay más. Tenemos que imponernos y punto. No hay excusas".

Sobre su idea de fútbol para el equipo, De la Barrera ha querido dejar claro que quiere "dotar a los futbolistas de recursos y soluciones para que puedan superar las situaciones que se generen en los partidos". En otras palabras, busca un equipo ganador. "Dominar significa todo. Saber saltar presiones, saber gestionar superioridades arriba, saber ser fuertes atrás, en el balón parado, etc. Lo que sí quiero es que este equipo conecte y enchufe a la afición", ha dicho el preparador coruñés. Sobre el estilo que ha impregnado en sus anteriores equipos - como la Cultural o el Guijuelo - De la Barrera prefiere huir de tópicos: "El juego de posición no es dar pases. Esa no es la cosa. La cosa es tener el balón para atacar y hacer daño al rival. Intentaremos que los jugadores sepan cómo resolver distintas situaciones para generar ocasiones de gol".

El nuevo entrenador también ha asegurado que viene para "ayudar al club en todos los estamentos", porque dice que no quiere ser útil "solo para el primer equipo". Además, ante la dificultad del reto, Rubén de la Barrera ha emitido un mensaje de unidad: "Quiero pedirle a la directiva, a los jugadores, a los empleados, a la prensa y a los aficionados, que estemos juntos. Que nos hagamos fuertes. Estoy seguro de que vamos a disfrutar de cosas muy bonitas".

Fernando Vidal y De la Barrera han agradecido los servicios a Fernando Vázquez

El presidente, Fernando Vidal, ha confirmado que la decisión de prescindir del de Castrofeito no fue nada fácil: " El sentimiento que tenemos todos en el consejo hacia Fernando Vázquez es muy grande, no es solo cesar a un entrenador, es hacerlo a un amigo, algo que nos ha afectado mucho. Ahora tenemos que mirar hacia adelante, pensar en el bien común". Por su parte, De la Barreda ha elogiado el trabajo del técnico, en lo táctico y en lo anímico, más allá del ámbito meramente futbolístico: "Mi reconocimiento y admiración a Fernando Vázquez y cuerpo técnico. Valoro todo lo que significa como deportivista que soy. Y lo seguirá significando".

Vidal asegura que no prevén más fichajes

El presidente ha aprovechado la presentación de De La Barrera para analizar el mercado de fichajes. En su análisis casi descarta la llegada de nuevos jugadores porque "la pandemia dificulta mucho la parcela económica". A su vez, ha asegurado que el principal objetivo de la secretaría técnica es mantener a todos los integrantes de la plantilla: "Para llegar, antes deberían salir. Y no vamos a regalar a nadie. No creo que haya nuevas altas"

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